| 31 de marzo de 2021. Celsia, empresa de energía del Grupo Argos, se posicionó como la sexta mejor empresa para trabajar en Colombia según CompuTrabajo, el portal de empleo líder en Latinoamérica, que dio a conocer por cuarto año consecutivo su top 10 de las mejores empresas para trabajar, a partir de la valoración de más de 1,6 millones comentarios de colaboradores y excolaboradores de diferentes compañías. Para CompuTrabajo, los Best WorkPlaces 2021 tienen como objetivo destacar el esfuerzo que realizan las empresas para convertirse en lugares felices para trabajar. A la vez, este galardón también es un reconocimiento a la estrategia de marca empleadora de las áreas de recursos humanos.El portal de empleo recoge un total de 11,6 millones de valoraciones por parte de los usuarios registrados y es la mayor fuente de información sobre cómo se trabaja en las empresas colombianas. Estas opiniones ofrecen a los candidatos información valiosa sobre el ambiente laboral, las oportunidades de carrera, salarios, beneficios y liderazgo de la empresa antes de aplicar a una oferta laboral y, de esta forma ayudarles en la elección de la empresa donde quieren trabajar.¿Cuáles son los criterios de evaluación? Para determinar el ranking, CompuTrabajo tuvo en cuenta las más de 1,6 millones de opiniones registradas entre el 15 de noviembre del 2019 y el 15 de noviembre del 2020.Las valoraciones fueron realizadas por personas que aún forman parte de las compañías o que colaboraron hasta hace menos de dos años.Las empresas que recibieron más de 60 valoraciones y que cumplieron con los criterios, entraron al ranking.Por otra parte, en esta edición se incorporó, por primera vez, la categoría Energía y petroleras.“Gracias a nuestra cultura, nos adaptamos rápidamente a los cambios del 2020”Ricardo Sierra, líder de Celsia, manifestó que “este es un reconocimiento muy bonito luego de un año difícil por la pandemia del COVID-19, en el que solo tenemos agradecimiento por nuestros colaboradores, quienes con su buena energía y con una cultura interiorizada se adaptaron rápidamente a los cambios, y que con creatividad y trabajo en equipo dieron la milla extra para mantener un buen servicio para nuestros clientes y lograr los objetivos del año. Por eso, uno de nuestros pilares de actuación el año pasado fue proteger y mantener el empleo, y cuidar a nuestros colaboradores y a sus familias, implementando todos los protocolos de bioseguridad“.Durante el 2020, Celsia también generó nuevos empleos: al cierre del 2020, contaba con más de 2.100 colaboradores y vinculó 195 personas nuevas y 64 aprendices.Otros reconocimientosSello plata de Equidad Laboral Equipares, una iniciativa del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo –PNUD– y del Ministerio del Trabajo de Colombia, que reconoce a las empresas que implementan políticas de igualdad de género.Certificación y sello en la categoría oro en Igualdad de Género, otorgado por el Ministerio de Trabajo de Panamá y el PNUD.Merco Talento: segunda empresa más atractiva para trabajar en el sector de energía, agua y gas, y puesto 24 en todos los sectoresSobre CompuTrabajo:CompuTrabajo es la bolsa de trabajo líder en Latinoamérica, la tercera más visitada en el mundo y líder en 10 países de Latinoamérica, cuenta con más de 147 millones de visitas mensuales, 38 millones de hojas de vida y 36 millones de opiniones sobre empresas por parte de los trabajadores.Asimismo, colabora con más de 5.000 empresas colombianas para localizar y encontrar al mejor talento, dándoles un espacio para encontrar candidatos de calidad y que compartan los mismos valores que su organización. |
